ООН призывает Казахстан соблюдать права мигрантов - «Новости Дня» » «Новости Дня»
Edwards
Опубликовано: 12:39, 15 марта 2019
Все новости

ООН призывает Казахстан соблюдать права мигрантов - «Новости Дня»

15 марта 2019 11:40 Фото: svestnik.kzКомитет ООН по экономическим, социальным и культурным правам рассмотрел второй периодический доклад Казахстана и принял ряд рекомендаций для правительства республики. Комитет с обеспокоенностью...
ООН призывает Казахстан соблюдать права мигрантов - «Новости Дня»
15 марта 2019
11:40
Фото: svestnik.kz

Комитет ООН по экономическим, социальным и культурным правам рассмотрел второй периодический доклад Казахстана и принял ряд рекомендаций для правительства республики. Комитет с обеспокоенностью отмечает косвенную дискриминацию, с которой сталкиваются иностранные и внутренние мигранты в результате длительного процесса получения регистрации по месту жительства, что затрудняет их доступ к официальному рынку труда и социальным льготам.


В связи с этим комитет порекомендовал принять всеобъемлющее антидискриминационное законодательство, которое рассматривает прямую и косвенную дискриминацию и охватывает все запрещенные основания дискриминации. Комитет обеспокоен условиями труда трудящихся-мигрантов, которые имеют ограниченные возможности легального трудоустройства, подчиняются системам квот и, как сообщается, опасаются сообщать о нарушениях из-за недоверия к властям.


рудящиеся-мигранты часто работают без контрактов, получают мизерные зарплаты, их паспорта конфискуют, а рабочий день длится слишком долго. Комитет обеспокоен сообщениями о все еще существующем принудительном и кабальном труде некоторых трудящихся-мигрантов в табачной, хлопчатобумажной и строительной отраслях, а также некоторых домашних работниц, подвергающихся домашнему рабству.

? читать продолжение новости ?

Кроме того, комитет ООН советует принять все необходимые меры для предотвращения и пресечения дискриминации в отношении лесбиянок, геев, бисексуалов и транссексуалов и обеспечить им равное пользование гражданскими правами, а также принять индивидуальные меры правовой защиты этих лиц от нападений и преследований. Комитет особенно обеспокоен положением детей-инвалидов, которые, как сообщается, сталкиваются с социальной стигмой, дискриминацией и изоляцией. Поэтому рекомендовано активизировать усилия государства по обеспечению беспрепятственного доступа инвалидов ко всем социальным услугам, включая образование и занятость.


Помимо этого есть замечания в обеспечении гендерного равенства в Казахстане — отмечено недостаточное количество женщин-руководителей. Комитет рекомендует республике предпринять дальнейшие усилия, направленные на расширение представленности женщин на руководящих и руководящих должностях как в государственном, так и в частном секторах, в том числе путем принятия специальных временных мер. Государству рекомендуется активизировать усилия по поощрению профессиональной подготовки женщин в нетрадиционных сферах занятости и в областях, которые предоставят им равные возможности карьерного роста, и принять другие необходимые меры для обеспечения полного доступа к экономической, социальной и культурной жизни и пользования ею.


Отмечая, что в 2017 году заработная плата женщин немного увеличилась до 67,8 процента от заработной платы мужчин, комитет по-прежнему обеспокоен сохраняющимся разрывом в заработной плате мужчин и женщин. Также отмечены ограничения в праве на забастовки, праве на представительство в профсоюзах, подчеркнуты проблемы домашнего насилия и детского труда, низкое качество образования и коррупция в этой сфере.


15 марта 2019 11:40 Фото: svestnik.kzКомитет ООН по экономическим, социальным и культурным правам рассмотрел второй периодический доклад Казахстана и принял ряд рекомендаций для правительства республики. Комитет с обеспокоенностью отмечает косвенную дискриминацию, с которой сталкиваются иностранные и внутренние мигранты в результате длительного процесса получения регистрации по месту жительства, что затрудняет их доступ к официальному рынку труда и социальным льготам. В связи с этим комитет порекомендовал принять всеобъемлющее антидискриминационное законодательство, которое рассматривает прямую и косвенную дискриминацию и охватывает все запрещенные основания дискриминации. Комитет обеспокоен условиями труда трудящихся-мигрантов, которые имеют ограниченные возможности легального трудоустройства, подчиняются системам квот и, как сообщается, опасаются сообщать о нарушениях из-за недоверия к властям. рудящиеся-мигранты часто работают без контрактов, получают мизерные зарплаты, их паспорта конфискуют, а рабочий день длится слишком долго. Комитет обеспокоен сообщениями о все еще существующем принудительном и кабальном труде некоторых трудящихся-мигрантов в табачной, хлопчатобумажной и строительной отраслях, а также некоторых домашних работниц, подвергающихся домашнему рабству.? читать продолжение новости ? Кроме того, комитет ООН советует принять все необходимые меры для предотвращения и пресечения дискриминации в отношении лесбиянок, геев, бисексуалов и транссексуалов и обеспечить им равное пользование гражданскими правами, а также принять индивидуальные меры правовой защиты этих лиц от нападений и преследований. Комитет особенно обеспокоен положением детей-инвалидов, которые, как сообщается, сталкиваются с социальной стигмой, дискриминацией и изоляцией. Поэтому рекомендовано активизировать усилия государства по обеспечению беспрепятственного доступа инвалидов ко всем социальным услугам, включая образование и занятость. Помимо этого есть замечания в обеспечении гендерного равенства в Казахстане — отмечено недостаточное количество женщин-руководителей. Комитет рекомендует республике предпринять дальнейшие усилия, направленные на расширение представленности женщин на руководящих и руководящих должностях как в государственном, так и в частном секторах, в том числе путем принятия специальных временных мер. Государству рекомендуется активизировать усилия по поощрению профессиональной подготовки женщин в нетрадиционных сферах занятости и в областях, которые предоставят им равные возможности карьерного роста, и принять другие необходимые меры для обеспечения полного доступа к экономической, социальной и культурной жизни и пользования ею. Отмечая, что в 2017 году заработная плата женщин немного увеличилась до 67,8 процента от заработной платы мужчин, комитет по-прежнему обеспокоен сохраняющимся разрывом в заработной плате мужчин и женщин. Также отмечены ограничения в праве на забастовки, праве на представительство в профсоюзах, подчеркнуты проблемы домашнего насилия и детского труда, низкое качество образования и коррупция в этой сфере.

Следующая похожая новость...
Ctrl
Enter
Заметили ошЫбку
Выделите текст и нажмите Ctrl+Enter
Обсудить (0)

      
Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика